HR adviseur
Je bent het eerste aanspreekpunt voor leidinggevenden en medewerkers. Jij zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt op het gebied van operationele HR processen.
Wat ga je doen?
Als HR adviseur werk jij mee als sparringpartner en adviseur voor het management. Je werkt mee met de HR business partners, die vanuit HR perspectief gevraagd en ongevraagd advies geven over strategische- en organisatievraagstukken. Je bent medeverantwoordelijk voor de HR thema’s binnen jouw portefeuilles en ondersteunt het management op het gebied van HR bij het behalen van de doelstellingen.
Je top 5 werkzaamheden als HR-adviseur zijn:
- Adviseren van leidinggevenden op het gebied van HR thema's, zoals: functioneren, arbeidsvoorwaarden en wet- en regelgeving;
- Ondersteunen bij uitvoering van regelingen en procedures;
- Signalen van knelpunten en kansen binnen HR processen en meedenken over verbeteringen;
- Samenwerken met collega's van het HR servicecenter en recruitment;
- Meedenken met HR casussen en mede-adviseren van het management op gebied van HR.
Wat bieden wij jou?
Een mooi salaris
tussen de €2.712 en €4.542 met daar bovenop vakantietoeslag, een premievrijpensioen, 25 vakantiedagen én 40 flexuren.
Winstdeling
want we doen het samen bij Flynth, dus alle winst investeren we in onze medewerkers en organisatie.
Optimaal verder ontwikkelen
door een uitgebreide onboarding, studiefaciliteiten, een eigen performance coach en vrijheid in je werk.
Mobiliteitsregeling
met keuze uit een (elektrische) leaseauto of uitkering van het mobiliteitsbudget om je mobiliteit zelf te regelen.
Ingerichte thuiswerkplek
en thuiswerkvergoeding, zodat jij net zo comfortabel thuiswerkt als op kantoor.
Laptop en telefoon
die je ook privé mag gebruiken.
Wat breng je mee?
- minimaal een afgeronde hbo-opleiding in richting bedrijfskunde, hrm of psychologie;
- minimaal 3 jaar operationele ervaring binnen HR, o.a. met casuïstiek, performance management cyclus etc.
Je bent zelfstandig, proactief en je houdt van dynamiek en verandering. Je bent communicatief sterk en houdt van een nuchtere en pragmatische aanpak. Je hebt ervaring met het gebruik van HR data en gebruikt deze ter ondersteuning voor het onderbouwen van de adviezen van de HR businesspartners.
Jouw werkplek
Als HR adviseur ben je onderdeel van de HR afdeling van Flynth, dat bestaat uit: het team HR advies, recruitment, het HR servicecenter, HR beleid, Leren@Flynth (L&D) en verzuim. In deze functie werk je intensief samen met je collega binnen HR advies en jouw interne klant, het management. Als team werken we samen op kantoor in Arnhem. Daarnaast kan je thuis werken of werken op één van de kantoren bij jou in de buurt. Je moet ook graag willen reizen naar verschillende locaties.
Online assessment
Flynth vindt het waarborgen van een objectief en eerlijk selectieproces heel belangrijk. Daarom ontvang je direct na jouw sollicitatie een uitnodiging voor ons game-based assessment per e-mail. Door dit assessment kunnen we jouw talenten in kaart brengen, nog voordat we jouw CV en eventuele motivatie bekijken. Uiteraard krijg je zelf ook inzicht in de uitkomsten. Hierdoor bieden we elke kandidaat gelijke kansen. Let op, sollicitaties zullen pas in behandeling worden genomen na het afronden van het game-based assessment.
